Nhân viên Kỹ thuật

Vị trí

Trợ lý Marketing

Chức vụ

Nhân viên

Yêu cầu bằng cấp

Cao đẳng chuyên ngành

Mức lương

Thương lượng

Số lượng ứng tuyển

Địa điểm làm việc

TP. Hồ Chí Minh

Giới tính

Không yêu cầu

Hạn nộp hồ sơ

20.06.2024

Mô tả công việc

Xây dựng kế hoạch, triển khai các hoạt động PR truyền thông phù hợp với chiến lược Marketing tổng thể của sản phẩm hoặc dự án
Chịu trách nhiệm về content: Biên tập, viết bài, đưa tin các hoạt động và hình ảnh về sản phẩm dự án, nhằm cập nhật những tin tức nóng hổi nhất đến khách hàng mục tiêu, tạo độ hot cho chương trình đang theo dõi, quản lý. Chăm sóc facebook, website
Thực hiện các hoạt động chăm sóc khách hàng, quản lý cơ sở dữ liệu khách hàng.
Book lịch phát sóng, book lịch quảng cáo, theo dõi nội dung và thời lượng quảng cáo đúng kế hoạch.
Thống kê phân tích số liệu doanh thu chi phí và đánh giá hiệu quả các kênh quảng cáo.
Lên ý tưởng kịch bản triển khai, tổ chức sự kiện truyền thông nhằm quảng bá cho sản phẩm, thương hiệu
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện tại công ty
Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của trưởng phòng và Ban giám đốc
Thống kê phân tích số liệu doanh thu chi phí và đánh giá hiệu quả các kênh quảng cáo.
Lên ý tưởng kịch bản triển khai, tổ chức sự kiện truyền thông nhằm quảng bá cho sản phẩm, thương hiệu
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện tại công ty
Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của trưởng phòng và Ban giám đốc.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp đại học – chuyên ngành Marketing.
Đã có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm marketing, content, chăm sóc khách hàng
Có kiến thức về marketing online: xu hướng, thị hiếu
Thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng: WORD, EXCEL, POWER POINT
Thành tạo kỹ năng tiếng Anh: Nghe, Nói, Đọc, Viết
Giao tiếp, đám phán, public speaker
Tổ chức sự kiện
Kỹ năng viết bài

Chế độ phúc lợi

Lương thỏa thuận tùy theo năng lực ứng viên.
Lương , thưởng hấp dẫn : theo năng lực làm việc, hiệu quả hàng năm, thưởng dự án, thưởng thành tích đặc biệt, thưởng theo xếp loại thi đua.
Lương: Hệ thống bảng lương rõ ràng dựa trên đánh giá giá trị công việc, theo quy chế tăng lương định kỳ theo đánh giá thực hiện công việc.
Đãi ngộ, Phúc lợi: Lễ tết, Hiếu hỉ, sinh nhật, nghỉ mát, ốm đau, thai sản,…
Phụ cấp : có chế độ công tác phí theo quy định
Được hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định của Luật lao động: BHXH, BHYT, BHTN

Vị trí tuyển dụng khác

Nhân viên Marketing

Hạn nộp hồ sơ 20.06.2024

Trưởng phòng nhân sự

Hạn nộp hồ sơ 20.06.2024

Kế toán trưởng

Hạn nộp hồ sơ 20.06.2024

Nhân viên Bảo trì

Hạn nộp hồ sơ 20.06.2024